Pomáháme zapojit lidi se zdravotním handicapem do pracovního života. Vytváříme bezbariérové pracovní podmínky, rozvíjíme finanční gramotnost a zkušenosti, které je potřeba znát pro práci v České spořitelně.
Co všechno děláme?
Každý rok vybereme pět nejšikovnějších zájemců z řad široké veřejnosti. Umožníme jim zdokonalit se během dvou měsíců ve finanční gramotnosti, prezentačních schopnostech, v práci s MS Office a dalších dovednostech. Pomůžeme jim vytvořit profesionální CV a profil na Linked In. Pak je čeká měsíční stáž a soutěž o věcnou cenu v podobě Chrome booku. Po ukončení stáže se těm nejšikovnějším snažíme pomoci najít uplatnění v rámci banky.
Zaměstnancům a zaměstnankyním se zdravotním handicapem a vážnými chronickými zdravotními potížemi se snažíme zajistit potřebné ergonomické pomůcky a zajistit jim tak odpovídající podmínky pro práci. Veškeré náklady hradíme my.
Jsme zastánci přehledné náborové politiky, o volné pozice se může ucházet opravdu kdokoliv. Nesoudíme, jestli je to muž nebo žena, jaké je národnosti, v jakém je věku nebo zda má nějaký zdravotní problém. Zajímají nás talenty, osobnost a přístup konkrétního člověka. Zbytek umíme vyřešit. Zařídíme flexibilní pracovní dobu, upravíme pracovní místo a vždy jsme ochotni vést dialog.